為什麼酒店上班需要酒店經紀人？（上）－娛樂事業專業經紀人～玥豐

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如果你現在在網路上搜尋酒店經紀,最常看到的一段話就是:

酒店經紀,簡單來說就是讓完全沒有酒店經驗的素人,可以在最短的時間成為一名”專業“的酒店小姐,可以用最快的速度上軌道,開始賺錢!

就像很多演藝圈的明星必須靠他的經紀人幫他安排接通告,與廠商協洽酬勞,安排上課加強本身自我才藝等等...目的呢?也是為旗下明星取的更好更優沛的薪資囉。簡單來說很多行業有經紀人,明星有經紀人、模特兒也有經紀人,這些都是幫他們接洽處理專業事務的人。

八大行業的工作真的分的很細,尤其是台北,所以對於一個沒經驗的求職者而言,整個行業、店家種類、制度不了解,會毫無頭緒,相對的受騙的機率及風險都會提高。

相對的,如果今天一開就是經由酒店經紀入行的話,由於酒店經紀人對這市場有相當的專業及了解,能先為你做整個人易及店家種類、制度做好說明濾,使對於整個大環境有初步的認知後,再針對的需求、條件,可以配合的程度,給最佳的建議和店家!

說白了,人才要擺對舞台,所以酒店經紀的眼光是很重要的,放錯店一天的收入只有2千塊,但是放對地方,妳一天的收入是6千~1萬。

但由於地區北、中、南的不同,地區市場及店家種類、制度也會有所差異,像桃園是四節店,台北的店都是六節店,所以也只有當地的酒店經紀較了解,而EMP.我本身就是專攻大台北地區店家的酒店經紀。

酒店經紀人在酒店這行業上班時間不固定,但其實是工作時數最長的,因為隨時要待命,一個稱職的酒店經紀人是不可以讓妹妹找不到人的,嚴格說電話每一通要接到,或是能在10分鐘之內回撥的。所以酒店經紀人真的要談戀愛真的不容易,因為可以體諒和接受的女生是少之又少。

酒店經紀人要負責的工作內容很廣泛,除了要成為小姐和店家的溝通的橋梁,教妹妹如在酒店包廂和客人互動、處理排班請假補班的問題,每週準時發放薪水、從頭到腳的包裝(包括化妝、打扮),從經濟、家庭、生活狀況去分析該怎麼入行到酒店上班才是對妳最有幫助的,真的有本事做到以上這幾點的酒店經紀在這市場中不超過10%很多酒經紀紀只是把自己當成是保姆,把旗下小姐當成是三歲小孩在哄騙,殊不知道其實做為一個酒店經紀人的最高境界,其實是師友,可以成為的朋友、老師、甚至是貴人。

讓妳離開這行回頭來看時,會發自內心的覺得 : 還好,我當初入行是遇到了你!

在這行有分店家酒店小姐和經紀酒店小姐,店家小姐就是跟店家,而經紀小姐就是就是跟經紀的。相信沒有酒店上班經驗的此時一定覺得,店家小姐的薪水一定會比較高,但其實嚴格說起來是一樣的。因為酒店經紀的薪水是店家額外給的,不是從妳辛苦上班的薪水扣的,酒店經紀是酒店依他找來的妹妹,評估素質或配合度還有工作天數等,來對店家談佣金。如果店家額外給較高的薪水來聘請妳,這樣還有那間經紀公司會願意跟這個店家配合呢?店家聘請酒店經紀公司的小姐也相對比較輕鬆,因為酒店小姐會有人幫他們訓練,教育好,不讓他們心煩惱,再來如果是店家自己的小姐,他們要怎麼約束、管、壓榨也不會有人可以替她們出聲,甚至要離開這行時,店家還會故意以不發放薪水來為難小姐,所以現在也沒有人願意當店家酒店小姐。